• Programa de auditoría: plan detallado de los procedimientos a aplicar en cada área o ciclo, con su naturaleza, alcance y momento; concreta la estrategia y el plan global.
• Papeles de trabajo: documentación que registra el trabajo realizado, la evidencia obtenida y las conclusiones; son el soporte del informe y prueba del cumplimiento de las normas.
• Son propiedad del auditor, confidenciales, y se organizan en un archivo permanente (información de varios ejercicios) y un archivo del ejercicio.

• Informe: producto final de la auditoría; tiene un contenido normalizado (NIA-ES): identificación de las cuentas, responsabilidades de la dirección y del auditor, fundamento de la opinión, opinión y, en su caso, cuestiones clave.
• Tipos de opinión: favorable (no modificada), con salvedades, desfavorable y denegada.
• Carta de recomendaciones: comunicación aparte dirigida a la dirección con las debilidades de control interno detectadas y sugerencias de mejora; no forma parte del informe de auditoría.

Es la documentación que registra el trabajo realizado, la evidencia y las conclusiones del auditor; sirven de soporte al informe. Son propiedad del auditor y confidenciales.

Una comunicación del auditor a la dirección que recoge las debilidades de control interno observadas y propuestas de mejora. Es distinta del informe de auditoría.